A Enfermagem está sempre em busca de soluções criativas para superar desafios e melhorar a experiência das pessoas. Com uma mentalidade empreendedora, enfermeiras(os) empenham tempo e energia em ações que envolvem a identificação de oportunidades para novos produtos, processos, serviços ou negócios.
A gestão e a liderança estão no cerne das atividades desses profissionais. Enfermeiras(os) são agentes de mudanças, promovem a excelência nas práticas de cuidados e inspiram suas equipes a alcançar todo o seu potencial.
Nesse contexto, aprofundar conhecimentos, desenvolver habilidades de comunicação, cultivar uma cultura de inovação e aprendizado contínuo mostram-se essenciais. Com a utilização da tecnologia e da ciência, é possível otimizar as práticas e fornecer cuidados mais eficientes, personalizados e seguros, valorizando pessoas, serviços e organizações.
Na graduação e pós-graduação em enfermagem, o empreendedorismo tem sido pouco abordado devido à prevalência do modelo tradicional de ensino nos currículos. Associado a isso, existe uma falha na compreensão quando se trata de empreendedorismo: alunos e professores tendem a associá-lo apenas ao estabelecimento de um negócio e ao lucro.
É nesse contexto que o Nursepro®, em parceria com o Sebrae-RS, desenvolveu o Programa de Iniciação ao Empreendedorismo (PIE), que objetivou promover o desenvolvimento de habilidades, conhecimentos e recursos necessários para explorar oportunidades empreendedoras.
Duas alunas da graduação e da pós-graduação em enfermagem relatam como foi participar da 1ª edição do PIE.
A passagem de plantão entre os enfermeiros é um grande desafio para as instituições de saúde, pois configura-se em um momento crucial de informações que regem a continuidade do cuidado. O mnemônico SIGN OUT é uma estrutura para realizar a transferência de cuidados entre os profissionais de saúde e já tem sido utilizado por alguns serviços de enfermagem.
Na área da saúde, o Modelo de Melhoria pode ser utilizado como uma ferramenta na busca pela excelência, redução de erros, desperdícios e aumento da qualidade da assistência oferecida aos pacientes, o que gera também melhora do clima organizacional, pois permite o envolvimento de todos na execução dos projetos.
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